大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于国家移民局由谁任免的问题，于是小编就整理了1个相关介绍国家移民局由谁任免的解答，让我们一起看看吧。
事业单位改革承担行政职能的事业单位将如何划分，目前有哪些承担行政职能的事业单位？
事业单位的改革步履维艰，可以说是困难重重，在这种情况下，不妨回想一下我们改革的初衷，为什么要改，当前社会管理体制存在的问题在哪里，我们要通过改革解决哪些问题等等。我认为，我国事业单位改革需要解决两个方面的问题，一是机构重新设置的问题，二是法律严重滞后的问题。机构重新设置不是简单的撤并销，而主要是从管理分类上解决职能不清和多头管、无人管的问题。法律问题很严重，滞后问题很严重，摸索中解决法律跟不上时代发展的问题。匆陋愚见，非砖非家非兽，只为百家言引。
其实很简单，自主经营，自负盈亏的都是企业，全部私有化，国家加强监管，防止垄断 ，自由竞争，但是企业也应该承担社会义务，企业经营规范。凡是从事服务，管理的单位都是政府机关都是公务员，根本就没有事业单位这个说法
事业单位改制牵扯的利益相关方太多，以我所在的省直事业单位为例，单位主业占一半，房地产开发，建筑业，物业经营占一半。单位人员基本是在编人员，这几年已经不公开招人了，有关系的还是进了一批。现在事业单位改革，一个编制决定了一个人在单位的一切。
单位已经被定为二类事业单位，三年过渡期今年就截止了，但是现在传出呼声，单位的改革过渡没有准备好，还希望延迟几年改制。想想也可笑，3年没有发现有一点点的改革变化，无外乎喊喊口号罢了。现在临近转变的日子，又出来说各种困难，说到底，还是不想动。现在的模式，于私，单位职工的福利保障还是不错的；于工，国家肯定想甩开这个包袱。
以我所在的单位而言，想混日子还是很轻松的，一改估计很多人的日子就不好过了。所以绝大多数还是希望这样，领导也不愿意面对改革所面对的摊子。所以拖是一个好办法。
改革是早晚的事情，拖着只是权益之计，站在我个人的角度，我还是希望改了。单位的长期发展必须要牺牲那些蛀虫的利益。
有财政补贴的都是事业单位，职权性事业单位有知识产权局，测绘局。受权性事业单位有路政管理，草监（烟草），渔政，运输管理，劳动监察，无线电，文物管理，这些虽是事业单位有行政监督管理职能。
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