澳门人才计划针对四个行业，其中大健康产业已于12月3日截止申请。其余三个行业：高科技、现代金融和文化**等行业仍开放，将于12月31日开放申请将于明年2月5日和3月13日截止！
据最新消息，截至10月26日，澳门陆续公布高端人才、大健康产业人才、高科技产业人才、现代金融等人才计划，共收到529份申请，其中初步符合申请条件的有74人。文化**等行业人才引进计划公布后，大量申请者提交了材料，目前正在等待审批。
从目前的审批信息来看，审批速度正在加快。如果您也正在考虑澳门身份，建议尽快咨询并开始申请。毕竟，今年的优秀人才计划和高级专业人才计划都有名额。
澳门的人才引进计划由高端人才计划、优秀人才计划和高级专业人才计划三部分组成。人才计划主要针对大健康、现代金融、高科技、娱乐四大行业。
我们来看看澳门三项人才引进计划的具体政策以及差异。
高端人才计划
该计划旨在引进在特定领域取得国际公认的杰出成就或做出重大贡献的杰出人才或技术能力人才，提升澳门的创新力、竞争力和国际声誉。
申请时间：年8月4日-年2月3日
申请要求：须具备项目制定的高端人才认定标准中所列的任何成就或职称
居留证的维持及续期：不取决于在澳门的惯常居住。
高端人才引进项目申请难度较大，要求申请者具有非常高的行业认可度。但没有具体行业限制，没有配额，也不需要提前录用。审稿周期很快。最长审批期限。此类人才后期可能不会常驻澳门。
优秀人才计划
该计划旨在引进具有专业经验和技术能力、有利于澳门特别行政区经济适度多元发展、能够推动重点产业发展、在专业或行业中表现突出的人才。主要针对大健康、高新技术、现代金融、文化金融等四大产业领域。
报名截止日期：
大健康产业：年8月4日-12月3日
高新技术产业：年9月1日-12月31日
现代金融：年10月6日-年2月5日
申请要求：
年满21岁；
工作经验：同行业相关学科、专业，具有4年以上工作经验。非相关专业专业须有6年以上工作经验；
本科及以上学历；
满足评分：评分表满分为300分，达到200分即可申请。
第一阶段，卓越人才计划将重点关注大健康、高新技术、现代金融、文化等四大新兴产业。因此，这些行业的相关人才今年在申请优秀人才时会更有优势。无需提前录用，审核周期快，但请注意：优秀候选人有名额。
高级专业人才计划
该计划旨在引进具有专业经验和技术能力、支持重点产业发展或补充澳门人力资源短缺的人才。主要针对大健康、高新技术、现代金融、文化金融等四大产业领域。
报名截止日期：
大健康产业：年8月4日-12月3日
高新技术产业：年9月1日-12月31日
现代金融：年10月6日-年2月5日
申请要求：
年满21岁；
工作经验：同行业相关学科、专业，具有2年以上工作经验。非相关专业专业须有4年以上工作经验；
学历：本科及以上学历；
满足评分：评分表满分300分，150分即可申请；
当地用人单位必须聘用或承诺聘用计划内急需的专业岗位，且工资必须达到规定水平。
高级专业人才计划与杰出人才相同。第一阶段将倾斜大健康、高新技术、现代金融、文化等四大新兴产业。审稿周期也是90天。需要注意的是，申请高级专业人才是有名额的，需要提前录用。
从具体政策中不难看出，澳门的人才引进计划在一定程度上借鉴了国家的人才引进制度。但根据澳门出台的细则，港澳人才引进制度的相似之处只是形式上的。与日本相比，澳门的人才引进标准更高、难度更大。
可见，澳门特区政府在吸引人才方面仍采取“夹击”策略，预计材料相对复杂。不过，申请新政策初期还是有一定的红利的。如果您有兴趣向澳门引进人才，欢迎扫描下方二维码联系晓邦进行评估策划。
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