澳门特区**公布了《现代金融产业优秀人才计划》和《现代金融产业高级专业人才计划》两项人才引进计划的人才专业范围和申请要求。
杰出人才和高级专门人才的申请资格有不同的要求：
人才计划要求评分表上的分数为200分。
澳门现代金融杰出人才计划分数表
“高级专业人才计划”要求获得150分，并在居留许可决定之日起90天内被当地雇主聘用或承诺填补《现代金融高级专业人才计划》所列人力资源紧缺专业职位。此外，上述专业职位的薪酬水平须达到年薪60万元。
澳门现代金融高级专业人才课程成绩表
适用于《现代金融高级专业人才计划》之间人力资源紧缺职位
申请周期和更新
澳门特区**收到申请材料后，一般会在不超过三个月内完成审批。办理过程中如出现补充文件的，补充文件所消耗的时间不计入正式审批时间。
一旦获得批准，首次批准和首次续签的最长居留期限为三年。
具有突出才能的申请人必须在临时身份到期前180天内的前60天内提交延续申请。主申请人及其家庭成员的身份维持及续期不取决于在澳门的通常居住，但主申请人必须从事与其资格和背景相匹配的工作。
续签高级专业人才签证须视乎申请人是否通常居住于澳门、是否继续受雇于澳门本地雇主及是否仍符合申请条件。
您所持有的居留许可有效期届满前180天之内的前60天内提交续签申请。
连续常居满七年后，即可申请澳门特别行政区永久性居民身份。
此次发布的现代金融行业涵盖行业广泛，包括保险、金融、基金、银行等常见热门行业。引进人才及随行成员将享受与澳门居民同等的权利和社会福利，包括低收入税制、15年免费教育、医疗和社会保障等；澳门特别行政区护照可享受140多个国家和地区的免签或落地签证待遇。
不难看出，澳门的人才引进计划在一定程度上借鉴了日本的人才引进制度。但根据澳门出台的细则，港澳人才引进制度的相似之处只是形式上的。与日本相比，澳门的人才引进标准更高、难度更大。
可见，澳门特区政府在吸引人才方面仍采取“夹击”策略，预计材料相对复杂。不过，申请新政策初期还是有一定的红利的。如果您有兴趣向澳门引进人才，欢迎扫描下方二维码联系晓邦进行评估策划。
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