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事业单位改革承担行政职能的事业单位将如何划分,目前有哪些承担行政职能的事业单位?
为什么一个單位身份要分三六九等,在同一个單位有公务員編制、参公编制、事业编制,搞这些不就是想搞些特权吗?不就是人为地弄出同工不同酬吗?廣州公务员的工资比事业编的工资高,公务员有车补事业编没车补,編委和人事部门是不是要弄出个按工资比例来干工作的方案?最好把編委和人事部门弄成事业编,他們才会体会到事业單位的心声!
其实很简单,自主经营,自负盈亏的都是企业,全部私有化,国家加强监管,防止垄断 ,自由竞争,但是企业也应该承担社会义务,企业经营规范。凡是从事服务,管理的单位都是政府机关都是公务员,根本就没有事业单位这个说法
事业单位的改革步履维艰,可以说是困难重重,在这种情况下,不妨回想一下我们改革的初衷,为什么要改,当前社会管理体制存在的问题在哪里,我们要通过改革解决哪些问题等等。我认为,我国事业单位改革需要解决两个方面的问题,一是机构重新设置的问题,二是法律严重滞后的问题。机构重新设置不是简单的撤并销,而主要是从管理分类上解决职能不清和多头管、无人管的问题。法律问题很严重,滞后问题很严重,摸索中解决法律跟不上时代发展的问题。匆陋愚见,非砖非家非兽,只为百家言引。
事业单位政府部门一般是纯属行政职能部门,其它事业单位局以上的单位承担行职能,如卫生局,教育局等除担负业务指导外,还责负人员的管理与调配,下属单位的干部提拔与管理管,这就县有行政职能了。
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